​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Nuestro marco de gestión

Al sentar las bases de nuestra estrategia y nuestro enfoque del liderazgo, nuestro marco de gobernanza nos ayuda a cumplir nuestro propósito. Nos comprometemos a hacer que los alimentos sean seguros y estén disponibles, en todas partes, y prometemos proteger lo bueno: los alimentos, las personas y el planeta. También nos ayuda a cumplir la normativa y la legislación pertinentes, y nos guía para comportarnos de forma ética y responsable. Un Equipo de Liderazgo es responsable de la implementación del marco y cuenta con el respaldo de una Oficina de Gestión Corporativa y una red de personas responsables de la gestión y los riesgos a nivel local.

Nuestra carta de responsabilidad describe las funciones y responsabilidades de la Junta Directiva de Tetra Laval​ y de Tetra Pak. El marco también incluye un sistema y una metodología integral de gestión de riesgos con políticas, procedimientos y procesos globales relacionados y atenuantes para la gestión y la respuesta a los riesgos.

Para garantizar un entorno de control interno efectivo y transparente, hemos implementado un nuevo sistema de gobierno, gestión de riesgos y conformidad (GRC). Esto crea una plataforma única para la gestión de riesgos, uniendo políticas, procedimientos y controles detallados atenuantes con procesos, evaluaciones e informes de garantía.

 

Mientras que los valores principales dan forma a nuestra cultura corporativa y guían nuestro comportamiento a nivel interno y externo, nuestro Código de Conducta de Negocios establece la posición de la empresa respecto de las condiciones de trabajo, la discriminación, la confidencialidad, los conflictos de intereses, los informes financieros, el cumplimiento, las medidas contra la corrupción, el soborno, la explotación infantil y los problemas medioambientales. 

Marco de gestión

Confianza y transparencia

Para generar confianza y transparencia con nuestros clientes y en el marco de nuestro enfoque de suministro responsable en toda nuestra cadena de suministros, trabajamos con plataformas líderes de evaluación de sostenibilidad, incluido el Intercambio de Datos Éticos de Proveedores (Sedex), EcoVadis y CDP.

Lista A 2022 de CDP

Liderazgo CDP:

Tetra Pak ha sido reconocida por su liderazgo en transparencia corporativa y su actuación en materia de cambio climático y bosques por la organización medioambiental sin fines de lucro CDP, lo que le asegura un puesto en su prestigiosa "Lista A" por cuarto año consecutivo.

Logotipo de EcoVadis

EcoVadis

Tetra Pak obtuvo una medalla de oro de parte de la plataforma de calificación de sostenibilidad EcoVadis, una organización que evalúa el desempeño en responsabilidad social corporativa (RSC) de las empresas. Nuestra puntuación de 2023 nos ubica dentro del 2 % de las principales empresas en recibir la evaluación de EcoVadis en nuestra categoría (fabricación de maquinaria industrial para propósitos especiales), y entre el 5 % de todas las empresas en recibir la evaluación de EcoVadis.

Logotipo de Sedex

Intercambio ético de datos de proveedores (Sedex)

La comunicación acerca de nuestras prácticas comerciales responsables y nuestro desempeño es muy importante para nosotros. Somos miembros de Sedex, la mayor plataforma mundial de intercambio de datos éticos y organización para el comercio responsable, que trabaja para abastecerse de forma responsable y mejorar las condiciones laborales en todas las cadenas de suministro mundiales. Como compradores y proveedores, trabajamos continuamente para cumplir múltiples requisitos de auditoría ética.

Principios mundiales

Como signatarios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas (UNGC) estamos comprometidos a implementar, divulgar y promover sus 10 principios universales sobre los derechos humanos, el trabajo, el medioambiente y la anticorrupción. Presentamos una Comunicación del Progreso anual y también colaboramos activamente con las normas de buenas prácticas de las Naciones Unidas del Consejo de Administración Forestal (Forest Stewardship Council™, FSC™), el Fondo Mundial para la Naturaleza (WWF), el Programa Mundial de Alimentos (PMA) de las Naciones Unidas y la Alianza Global para una Mejor Nutrición.

Obtenga más información acerca de nuestro compromiso con los grupos de interés

Corrupción: tolerancia cero


La lucha contra la corrupción es una parte importante de nuestro enfoque de gestión corporativa y no toleramos ninguna forma de corrupción, soborno o fraude. La corrupción no es ética, puesto que debilita la honestidad del mercado, distorsiona los costos de las transacciones, destruye una sociedad abierta, honesta y decente, y perjudica los progresos económicos, sociales y políticos. Combatir la corrupción es una parte importante de la creación de un ambiente de confianza con nuestros clientes, proveedores y grupos de interés, y de la promoción de una cultura de negocios responsable y transparente.

Concienciación, comprensión y cumplimiento

Todos los empleados, en todos los niveles de la compañía, son responsables del cumplimiento del marco de gestión en sus decisiones y acciones diarias. Los detalles del marco se encuentran disponibles en nuestra intranet, la cual incluye un programa obligatorio de aprendizaje virtual.

Denuncias


Todas las personas dentro o fuera de la empresa pueden informar violaciones reales o presuntas de nuestro Código de Conducta de Negocios o cualquier otro comportamiento no ético de manera anónima directamente al responsable de la gestión corporativa o al responsable de la auditoría, sin recibir ningún tipo de sanción. Cada caso de infracción de nuestro Código de Conducta se maneja individualmente y se investiga adecuadamente, según la gravedad de la infracción. En caso de un incidente delictivo, lo informamos a las autoridades pertinentes.​

1El término "sistemas alimentarios" se refiere a todos los elementos y actividades relacionados con la producción, el consumo de alimentos y los efectos de ello, incluidos los resultados económicos, medioambientales y para la salud (OCDE, https://www.oecd.org/food-systems, 2023).