通过协作强化知识
如果您的工人可在工厂里自由交流，甚至可在不同的地点和班次之间自由交流，那岂不是更好？ 通过“员工互联”，这不仅能成为可能，还能变得很简单。
除了工厂反馈和求助功能，员工互联还支持实时团队合作；知识共享、解决问题、故障排除和绩效监控。对于所有员工而言，学习过程变得更简单，因此最大限度地降低了人员缺席或离开导致专业知识欠缺的风险，这对工厂大有裨益。
创建注重持续改进的企业文化
通过结构化沟通——在正确的时间联系到正确的人员——解决问题变得更加容易，所有人均可获得解决方案。创建数字表格和检查表也很容易，您能够运营一个无纸化、高效率的工厂。“员工互联”帮助您将持续改进融入到企业文化中，它能做到：
- 发送帮助请求，让同事发现，分享和解决工厂车间的问题；
- 上报和协作以实时排查问题；
- 分配问题和任务以高效解决问题
- 将问题转化为经验教训，防止问题再次发生
简化复杂操作
先进的技术和自动化将效率和生产力提高到前所未有的水平，因此现代工厂比以往任何时候都更加复杂。简化这些复杂的系统至关重要，而“员工互联”正好可以做到这一点。它帮助您：
- 跨地点共享解决方案和最佳实践
- 通过更轻松、更结构化的方式与合适的人员进行沟通，从而节省时间
- 加强工厂数据管理
- 提高生产正常运行时间并减少非增值任务
如果您对此感兴趣，请联系我们进行真实演示。
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更多内容，不容错过...
顺畅的协作和运营，只是“员工互联”的一部分优势。您可在此了解其他内容：
- <a title="Just-in-time learning" href="/content/tetrapak/publicweb/cn/zh/solutions/services/service-offerings/training-services/connected-workforce/anytime-learning.html">即时学习</a>，让您的员工可以随时访问视频教程
- <a title="Nurture a skilled and confident workforce," href="/content/tetrapak/publicweb/cn/zh/solutions/services/service-offerings/training-services/connected-workforce/skills-management.html">培养一支娴熟自信的员工队伍</a> ，监督和管理员工的学习和发展
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