アドバイザリーパネルの持続可能性の専門家たちをご紹介します
アドバイザリーパネルは、学界から市民社会組織まで幅広い分野にわたる経験を持つ独立した外部アドバイザーで構成されており、その主な役割は、利害関係者の期待に応え、テトラパックが事業環境における外部の変化に効果的に対応できるようにするため、戦略的レベルでエグゼクティブリーダーシップチームに情報を提供し、指導を行うことです。また、アドバイザリーパネルは、機能部門でサステナビリティを牽引するリーダーらがテトラパックのサステナビリティアジェンダの実行に取り組むことを支援するという、より専門的な役割も担っています。
Rob Cameron 氏
企業、コンサルティング、NGO の各分野において 30 年以上にわたり上級管理職を歴任してきた Rob 氏は、持続可能な開発の推進と責任あるビジネス慣行の促進に関する豊富な経験を有しています。
2020 年から 2025 年までネスレ社の広報および ESG エンゲージメントのグローバル責任者を務め、持続可能で回復力のある食品システムへの移行を主導することに注力しました1。ネスレ入社前は、サステナビリティ戦略コンサルティングおよびシンクタンクである SustainAbility（現在はサステナビリティコンサルティングの世界的リーダーである ERM グループの一員）の最高経営責任者を務めていました。
2007 年から 2012 年までは、マルチステークホルダー NGO であるフェアトレード・インターナショナルの最高経営責任者を務め、生産者の擁護と支援を通じて小規模農家の状況改善に取り組みました。
それ以前は、企業責任に特化した国際通信機関である Flag のオーナー兼エグゼクティブチェアマンを務めていました。
Dan Esty 氏
Dan Esty 氏は、イェール大学ヒルハウスの教授で、法学・環境学部で第一指名され、経営学・国際関係学部では第二指名を受けています。また、Yale Center for Environmental Law and Policy の理事、Yale Initiative on Sustainable Financeの共同理事も務めています。
Esty 教授は、気候変動、環境保護、規制改革、持続可能性、およびそれらと企業戦略、競争力、持続可能性の指標、貿易との関連について、14冊の著書（受賞作「Green to Gold」や「A Better Planet」を含む）や数十本の論文の執筆や編集に携わっており、また、気候変動、環境保護、規制改革、持続可能性、および企業戦略、競争力、持続可能性の評価基準、貿易との関連について数多くの論文を執筆しています。
米国環境保護庁で数々の指導的役割を歴任し、1992年には気候変動枠組条約交渉の米国代表団に参加しています。コネティカット州エネルギー環境保護局長官を歴任しています。最近、イェール大学での2年間の公職休暇を終えたばかりです。その間、世界貿易機関（WTO）の Ngozi Okonjo-Iweala 事務局長を支援して、世界貿易システムの持続可能な戦略を策定しました。「Remaking Trade for a Sustainable Future Project」の共同代表を務め、世界中のオピニオンリーダーのネットワークとともに「Villars Framework for a Sustainable Trade System」を開発しました。
Changhua Wu 氏
中国の気候政策と持続可能な開発戦略を専門とする政策アナリストの Changhua 氏は、持続可能性のための技術革新を推進する官民パートナーシッププラットフォーム、Beijing Future Innovation Centre（北京未来イノベーションセンター）の CEO です。
Changhua 氏は、気候変動との戦いと中国のクリーンな革命の提唱におけるそのリーダーシップで専門的に認められています。クリーン電力に関する世界経済フォーラム、アジア太平洋水フォーラムの運営評議会、グローバル・インフラストラクチャー・バーゼル財団、世界グリーンデザイン機構、Green Growth Alliance of National New Areas など、さまざまな世界的なリーダーシップや専門家の評議会やパネルの委員を務めています。持続可能な開発戦略とイノベーションについて、世界銀行、国連環境開発計画、P4G、大手グローバル企業や地方自治体など、公共部門、民間、NGO のリーダーに助言を行ってきました。
Changhua 氏は、環境問題に関する中国および国際メディアの常連コメンテーターで、中国環境ニュースの英語版の編集者です。
John Morrison 氏
John Morrison 氏は、国連や多くの政府、企業、市民社会組織に認められ、2009年に設立された世界的な「think and do tank (シンク＆ドゥ タンク)」である Human Rights and Business の CEO を務めています。IHRBは現在、「Just Transition (公正な移行)」、湾岸諸国における労働者福祉、建築環境における尊厳、貿易／制裁／責任ある撤退、移民労働者、会社法改革、企業取締役会の役割など、新たなイニシアチブに取り組んでいます。
John 氏は、欧州復興開発銀行や英国輸出信用保証局など、政府、企業、国際機関のさまざまな法定諮問グループや取締役会のメンバーとして活躍しています。最近、英国のジョン ルイス パートナーシップの Board Sustainability and Ethics Committee のメンバーに任命されました。また、『Remaking Sustainability』をはじめ、複数の著書を執筆しています。
John 氏は、米国で Harkness Fellow を受けて考古学と先史学を学んだ後、人権と難民保護に従事しました。1990年代後半から Anita / Gordon Roddick 夫妻のアドバイザーを務め、ザ ボディショップ インターナショナルを経て、2003年から2009年まで人権に関するビジネス リーダーズ イニシアティブを指揮しています。
Facundo Etchebehere 氏
Facundo Etchebehere 氏は、企業、政府、学界で 30 年以上の経験を持つ上級管理職です。これまでのキャリアを通じて、ラテンアメリカやヨーロッパを拠点とする地方、地域、そしてグローバルレベルで指導的役割を担ってきました。
ダノン社におけるキャリアでは、アルゼンチン、南北アメリカ、そしてグローバルレベルで上級管理職を務め、サステナビリティ、ガバナンス、広報などの分野を担当しました。また、ダノン社の B Corp 認証取得を推進し、ESG ガバナンスを強化する上で重要な役割を果たしました。これには、フランス初の Société à Mission（ミッション主導型企業）への移行に対する取り組みも含まれます。現在は、バイエル社のサステナビリティ協議会の共同議長を務めるほか、多くの国際組織やイニシアチブで顧問や役員を務めています。
2024 年、Facundo 氏は、ビジネス、政府、市民社会のリーダーを結集し、持続可能で包摂的な経済に向けた、体系的な変化を加速させる世界的な NGO である Ambition Loop を共同設立しました。また、サステナビリティ戦略コンサルティング会社である The Impact Case 社の創設者でもあり、気候、自然、食品システム、持続可能な開発に焦点を当てた国際的なプラットフォームでビジネスセクターの代表として活動しています。
Luciana Pellegrino 氏
容器包装業界の組織で 25 年にわたるリーダーシップの経験を持つ Luciana 氏は、そのキャリアを通じて、組織的なビジョンの形成ならびに、ブラジルおよび世界中の容器包装業界の成長と持続可能な発展の推進に尽力してきました。
経歴には、ブラジルのブラジル包装協会（ABRE）とオーストリアを拠点とする世界包装機構（WPO）の役員および理事としての積極的な参画が含まれており、現在は ABRE の代表理事および WPO の会長を務めています。
1997 年に ABRE に加わって以来、Luciana 氏は持続可能性を重要な焦点としており、環境科学を専門とするようになりました。それ以来、ジュネーブの国際貿易センター（ITC）やウィーンの国連工業開発機関（UNIDO）などの国際機関、および COP 28 や COP 30、世界循環経済フォーラムなどの国際会議において、消費における持続可能性と容器包装の循環性を提唱してきました。同時に、ABRE を代表して、容器包装業界の持続可能な発展を促進するためのさまざまなツールやガイドラインの発行を主導し、ブラジル国内外でこのテーマに関する戦略的会議を主催して講演を行ってきました。
また、取締役会のデザイン思考とガバナンスも専門としており、戦略的な問題解決、イノベーション、ガバナンスを自身の活動を導く中核的な原則に据えています。
1 「食品システム」という用語は、経済、健康、環境に関する成果を含む、食料の生産と消費、ならびにそれらの影響を指します、2023 年。出典：OECD, https://www.oecd.org/food-systems