世界中の労働者の権利は依然として圧力にさらされています。2024 年の世界権利指数1のデータによれば、世界の 80% の国々が労働者に賃金に関する団体交渉権を認めておらず、43% の国々が言論の自由や集会の自由を否定または制限しています。
また、強制労働や児童労働は依然として深刻な課題です。国際労働機関(ILO)によると、世界中で 2,700 万人が強制労働に従事しており2、ILO とユニセフの両機関は、世界中で 1 億 6,000 万人の子どもたちが児童労働に従事していると推定しています3。差別を防止・軽減し、インクルーシブな職場を創出することは、社会的持続可能性の重要な側面であり続けています。
こうした背景から、人権および環境デューデリジェンスに関する規制が世界中で拡大しています。
1 https://www.ituc-csi.org/global-rights-index
2https://www.ilo.org/topics-and-sectors/forced-labour-modern-slavery-and-trafficking-persons
3https://www.unicef.org/press-releases/child-labour-rises-160-million-first-increase-two-decades
4持続可能な開発とは、将来の世代の欲求を満たしつつ、現在の世代の欲求も満足させるような開発を指すと定義されています。出典:https://eur-lex.europa.eu/EN/legal-content/glossary/sustainable-development.html
5危険な環境とは、「埋立地では、ごみを分別する人々は危険な環境で作業し、潜在的に危険な物質や有毒ガスに暴露されているうえ、着用する個人用保護具(PPE)もなく、重機や車両によって重傷を負う危険がある」ことを指します。出典:https://faircircularity.org/fair-circularity-principles/
6持続可能な食料システムとは、地球にマイナスな影響を与えることなく、食料を栽培、製造、加工、包装、流通、消費することを意味します。OECD から取得 (2019)。Accelerating Climate Action。出典:OECD iLibrary