Tetra Pak siktar på noll svinn med hjälp av det nya strategiska samarbetet med Poka 

Samarbetet kommer att förse medarbetarna inom livsmedelsproduktion med den teknik, verktyg och utbildning som de behöver för att kunna införa Zero Waste-processer.

Lausanne, Schweiz, 4 oktober 2021 – Tetra Pak och Poka är stolta över att tillkännage sjösättningen av ett nytt strategiskt samarbete som sammanför den expertis, teknik och best practice som finns inom Tetra Pak, som är ledande inom förpackningsindustrin för livsmedel och drycker, med kompetensen hos Poka, den mest omfattande plattformen för uppkopplat fabriksarbete. Samarbetet kommer att förse medarbetarna inom livsmedelsproduktion med de verktyg och den utbildning som de behöver för att kunna införa Zero Waste-processer i fabriken. Det här är den första globala och skalbara Connected Workforce-tjänst som Tetra Pak genomför, som en del av den nya utbildnings- och supportlösningen.

I enlighet med FN:s hållbara utvecklingsmål 12 finns det ett antal förutsättningar som är nödvändiga för att kunna främja ansvarsfull konsumtion och produktion, till exempel att producera mer med mindre, öka resurseffektiviteten och främja hållbara metoder. 

Poka har hjälpt tillverkningsföretag att minska stilleståndstiden för utrustning med 5,9 %, ökat medarbetarnas produktivitet med 18 % och reducerat kvalitetsproblemen med 64 %. Genom att förse personalen i fabriken med de uppgifter de behöver för att kunna fatta snabba beslut, kan tillverksföretagen upprätthålla höga kvalitetsstandarder och hög livsmedelssäkerhet och samtidigt minska svinnet för produkter, tid eller kostnad. 

”Det här samarbetet är en viktig del av vår resa mot att tillhandahålla säkra livsmedel på ett hållbart sätt, även i vår egen produktion och våra egna fabriksprocesser, genom att använda oss av de resurser och den teknik som vi har tillgång till, menade Roberto Franchitti, Executive Vice President, Services & Quality vid Tetra Pak. 

”Jag är väldigt glad åt det här samarbetet med Poka. I kombination med teknik och smarta lösningar, kommer partnerskapet att resultera i att personalen kan öka effektiviteten i livsmedelsproduktionen, vilket exempelvis innefattar hastigheten i produktionen, att minska antalet fel, minimera produktsvinnet och fatta snabba och välgrundade beslut. Samtidigt är vi övertygade om att människor även i fortsättningen bör vara själva navet i innovation och styrning av livsmedelstillverkning, med nya digitala lösningar som ett värdefullt förändringsverktyg.”

Alexandre Leclerc, vd och en av grundarna till Poka, sa: ”Partnerskapet med Tetra Pak löser ett faktiskt problem för tillverkningsföretagen inom livsmedels- och dryckesbranschen, som vill att det ska vara enklare att få tillgång till innehåll och expertkunskaper.” ”För våra gemensamma kunder går det nu snabbare att uppnå mervärde, med användbart innehåll för den mest kritiska utrustningen och samtidigt minska svinnet i fabrikerna.”

Produktegenskaper

Via Connected Workforce by Tetra Pak får du digitala verktyg, enheter och tjänster som håller medarbetarna i fabriken informerade om allt de behöver veta för att kunna öka effektiviteten, eliminera svinnet och lösa problem snabbare. Resultatet är en mer självgående och kompetent personalstyrka, med tillgång till rätt utbildning och verktyg som kan driva fram förbättringar inom livsmedelssäkerhet och kvalitet och minska svinnet i produktionen. Detta i sin tur leder till högre medarbetarproduktivitet och utrustningsprestanda hos kunderna och hjälper dem att hitta lösningar för att minimera eventuella förluster i verksamheten.

Med Tetra Paks Connected Workforce kan teknikerna förbättra verksamheten kontinuerligt genom att dela med sig av best practice och snabbare problemlösning i produktionslinjerna. Med hjälp av Tetra Paks Connected Workforce blir det också enklare att ta emot ny personal och tillhandahålla bättre utbildning och support åt de befintliga medarbetarna i fabriken. Enligt Deloittes rapport om den fjärde industriella revolutionen angav 74 procent av de tillfrågade cheferna år 2020 att utbildning och personalutveckling var deras viktigaste investeringsprioritet. 

Presskontakter:

Zoe Ngobeni
Tetra Pak
Tel: +390598799028
uzothile.ngobeni@tetrapak.com

Kontakt hos PR-byrå:
Nikhol Hui
Brands2Life för Tetra Pak
Tel: +44 207 592 1200
tetrapakcorporate@brands2life.com