Människor är avgörande för våra framgångar och allt börjar inom vår egen verksamhet. I slutänden är det våra medarbetare som förverkligar vår vision. Det är därför som det är så viktigt att de utbildas och utvecklas och att man säkerställer en rättvis och inkluderande arbetsmiljö för alla. Vi är också noga med att ta vårt ansvar för hälsan och säkerheten bland anställda, partner och kunder och har därför gjort detta område till en prioriterad verksamhet.
Vårt arbete för att skydda människor sträcker sig även till våra samhällen och vi arbetar exempelvis med barnhälsa och barnnutrition, hållbar försörjning och ekonomisk utveckling. Vi är angelägna om att stödja människor som lever och arbetar där vi bedriver verksamhet, och vi strävar efter att ha en ansvarstagande och aktiv roll på lokal nivå genom en mängd olika initiativ.
Vår ambition är att ingen någonsin ska komma till skada i något projekt eller någon aktivitet. Vi tror att det bästa sättet att nå målet om noll olyckor och arbetsrelaterade sjukdomar är arbeta i team.
Vi eftersträvar en arbetskultur där mångfalden är självklar, uppenbar och uppskattad för de fördelar den ger oss. Företagets fortsatta framgång är beroende av att vi upprätthåller en personalstyrka som präglas av mångfald och där varje medarbetare respekteras, inkluderas, engageras och bidrar full ut.
Vi vill locka de bästa medarbetarna och vi vill att våra anställda ska få en lång och givande karriär hos oss. I detta ingår att bygga upp en kultur som präglas av hög prestanda och som uppmuntrar människor att blomstra och lyckas.
Vår framgång är beroende av att våra medarbetare gör sitt bästa. Och för att de ska kunna göra det behöver de känna sig motiverade, involverade och uppskattade. Genom att se till att våra medarbetare är engagerade bygger vi upp en kultur av eget ansvarstagande, mångfald och innovation.
Vårt arbete för att skydda människor sträcker sig även till våra samhällen och vi arbetar exempelvis med barnhälsa och barnnutrition, hållbar försörjning och ekonomisk utveckling.
År 2017 blev Gabriele Director of Future Talent and Future Work, en befattning som innebär att hon arbetar med olika projekt som syftar till att skapa en modernare arbetsmiljö i hela företaget. Läs om hur hon ser på den centrala roll som mångfald och inkludering har för Tetra Paks långsiktiga framgångar och hållbarhet.
Tetra Brik
Tetra Brik Aseptic
Tetra Classic Aseptic
Tetra Evero Aseptic
Tetra Fino Aseptic
Tetra Gemina Aseptic
Tetra Recart
Tetra Rex
Tetra Wedge Aseptic
Tetra Prisma Aseptic
Tetra Top
Maintenance Services
Parts
Expert Services
Installation Services
Upgrades
Consumables
Utbildningstjänster
Plant Components
Automation Services
